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Guías

Saber cuánto te toca es la mitad. La otra mitad es saber qué hacer, en qué plazo y dónde reclamar. Cada guía cita la norma para que puedas contrastarla.

Para qué sirven estas guías

Una calculadora responde cuánto. Casi nunca responde lo que la gente necesita saber en el momento en que llega: qué hacer con ese número, en qué plazo, ante quién y qué pasa si no coincide con lo que le ofrecen.

A alguien recién despedido no le sirve solo el total de su liquidación. Le sirve saber qué pruebas guardar desde el primer día, qué revisar en el acta y dónde reclamar sin pagar un abogado. Eso no cabe en un formulario.

Cómo están escritas

  • Cada una cita sus fuentes. Están al final del artículo, para que puedas contrastar lo que dice contra la norma en lugar de creernos.
  • Llevan fecha de actualización. Las normas cambian y una guía sin fecha no se puede evaluar.
  • Terminan diciendo qué NO cubren. El sector público, los regímenes especiales y los casos que necesitan un abogado quedan fuera, y se dice cuáles son.
  • Cuando no sabemos algo, lo escribimos. La guía de fondos de reserva dice expresamente que no publica el rendimiento de lo acumulado porque no lo verificamos en fuente oficial. Un porcentaje inventado ahí cambiaría la decisión de quien la lee.

El detalle de cómo verificamos cada dato está en cómo verificamos cada cifra.

Esto no es asesoría legal

Son explicaciones de la norma general, no de tu caso. Si hay un conflicto de por medio, habla con un abogado laboral o con la Defensoría Pública, que es gratuita en todo el país.